Почетак
СТРАНИЦЕ САЈТА
Почетак
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
ИЗАБЕРИТЕ ОБЛАСТ
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
Најчитаније овог месеца
најчитанијих Within Past Month
Немате налог? Региструјте се
1
164
Удаљење запосленог са рада (суспензија) у складу са Законом о раду
2
44
Откривање информација послодавцу – унутрашње узбуњивање
3
43
Незаконито откривање пословне тајне
4
43
Извештај о накнадама као обавеза јавних акционарских друштава
5
43
Услови и критеријуми за обављање стоматолошке делатности
6
42
Последице пропуштања процесних радњи – трећи део
7
41
Реч адвоката: Обавеза адвоката да на захтев странке врати предмет
8
40
Најчешће грешке у правном језику
9
40
Карактеристике примене Закона о условима за упућивање запослених на привремени рад...
10
39
Питања разграничења кривичног дела убиства од других кривичних дела
Чланак објављен 31/05/2019
Акти у области безбедности и здравља на раду које инспектор контролише приликом вршења надзора код послодавца
Аутор чланка
ПОШТОВАНИ КОРИСНИЧЕ
,
часопису се приступа преко сајта
www.propisi.net, NASTAVI →
инспекција рада
инспекцијски надзор
повреда на раду
безбедност и здравље на раду
акт о процени ризика
Правилник о безбедности и здрављу на раду
средства и опрема за личну заштиту на раду
Погледајте још...
Радно право
Удаљење запосленог са рада (суспензија) у складу са Законом о раду
Карактеристике примене Закона о условима за упућивање запослених на привремени рад у иностранство и њиховој заштити
Откривање информација послодавцу – унутрашње узбуњивање
Питање дискриминације на раду кроз новију судску праксу
Подсетник – карактеристични елементи коришћења права на годишњи одмор за 2024. годину
Промена послодавца и радноправни статус запослених