Почетак
СТРАНИЦЕ САЈТА
Почетак
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
ИЗАБЕРИТЕ ОБЛАСТ
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
Најчитаније овог месеца
најчитанијих Within Past Month
Немате налог? Региструјте се
1
218
Рад од куће и рад на даљину с аспекта безбедности и здравља на раду
2
38
Заштита правног интереса у управном поступку
3
38
Прекид грађанских поступака – други део
4
37
Накнада по основу рада запослених
5
37
Застарелост потраживања према контролном члану ДОО и контролном акционару АД који ...
6
36
Поступање послодавца пре доношења решења о отказу уговора о раду у случају из члан...
7
36
Новији правни ставови Кривичног и Грађанског одељења Врховног суда
8
35
Актуелни аспекти формирања и достављања акта о отказу уговора о раду
9
35
Теорија социјалне учтивости и говор мржње у јавности и у медијима са становишта фо...
10
33
Поводом Међународног дана банака 4. децембра
Чланак објављен 26/02/2021
Прекид радног односа ради одласка у пензију и поновно радно активирање
Аутор чланка
redakcija
ПОШТОВАНИ КОРИСНИЧЕ
,
часопису се приступа преко сајта
www.propisi.net, NASTAVI →
redakcija
Погледајте још...
Радно право
Рад од куће и рад на даљину с аспекта безбедности и здравља на раду
Актуелни аспекти формирања и достављања акта о отказу уговора о раду
Поступање послодавца пре доношења решења о отказу уговора о раду у случају из члана 179. став 1. тачка 1) Закона о раду
Накнада по основу рада запослених
Планирање новог запошљавања и додатног радног ангажовања код корисника јавних средстава за 2025. годину
Заштита посебних група запослених у радном процесу